12个保姆留不住,女董事长为婆婆辞职回家

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一则“12个保姆相继辞职,女董事长辞职回家照顾瘫痪婆婆”的新闻传遍重庆。一时间,对这个瘫痪婆婆羡慕不已、自叹命苦的老人有之;被孝媳震撼并积极向她学习的子女有之;认为董事长辞职尽孝是严重的资源浪费的人也有之。董事长辞职回家伺候婆婆,究竟值不值呢?

文|萧剑

儿媳下岗:开明婆婆助她东山再起

笔者如约来到为照顾瘫痪婆婆毅然辞去董事长职务的朱晓燕家中。老人的房间干净敞亮,飘荡着淡淡的香味。面前的朱晓燕穿着朴素、满脸笑意,正弓身给婆婆扎针。而她瘫痪在床、不能说话的婆婆陈桂华,像个担心母亲随时会离开的小孩一样,眼神不离儿媳左右……

今年49岁的朱晓燕出生在重庆市璧山县城,中专毕业后顺利进入县百货公司上班。年10月,她和在县保险公司工作的何忠伟携手走进婚姻殿堂。

陈桂华对这个能干又懂事的儿媳喜欢得不得了,无论朱晓燕下班多晚,婆婆都会等她回家。舒适的洗澡水早已准备好,趁着儿媳洗澡时陈桂华就去厨房热菜,看着儿媳吃完后,老人才会回房间睡觉。

朱晓燕生下儿子后,陈桂华一人包揽照顾大人、小孩的所有家务。老人成天乐呵呵的,身子骨看起来很是硬朗。直到有一天,婆婆洗衣服时突然捂住胸口躺在地上,豆大的汗珠从她脸上渗出来。朱晓燕赶紧医院。陈桂华胆结石的老毛病又犯了,这次住院,朱晓燕还知道婆婆已患糖尿病多年,一直在吃药。想起自己嫁到何家后一心投入工作,家里大小事几乎没怎么管,朱晓燕心里很不是滋味。她向婆婆说出了自己的愧疚,陈桂华却很开明,她说女人应该和男人一样,有能力就要在外面施展,在工作上干出一番名堂比什么都好。

朱晓燕被公司推选为工会主席,就在她干劲十足时却突然遭遇下岗。她没敢跟婆婆说,谎称是单位放假。见她在家休息了一周后还没去上班,陈桂华觉得很奇怪,一天早上她敲开朱晓燕的房门,笑着说:“燕子,该上班了哟!”婆婆正要转身,躺在床上的朱晓燕却忍不住掉下眼泪。陈桂华似乎明白了什么,转身回厨房煮了一碗面条,然后端到儿媳床边说:“不就是下岗吗?妈相信你会找到更好的工作。”婆婆的安慰让朱晓燕十分意外和激动。

朱晓燕曾经自学过修钟表,陈桂华就建议她租个门面做精修钟表的生意。陈桂华一边拿出多年的积蓄一边开玩笑说:“觉得不好意思就戴个大墨镜,跟人家说普通话。我觉得这个生意有得做,比上班好多了!”朱晓燕不禁被婆婆逗乐了,她终于放下面子,开始了自己的“事业”。开业之初,朱晓燕的生意并不好,婆婆就动员邻居去儿媳妇那里修表,去菜市场买菜,看到戴手表的人她也会跑过去动员人家,手表坏了没电池了一定要去儿媳妇那里。几个月后,朱晓燕的生意渐渐好了起来,直到半年后她才知道这与婆婆的帮助分不开。她感动得掉下眼泪,心中暗暗发誓:一定要努力工作做出个样子来,才不会辜负婆婆的一片苦心。

4年后朱晓燕有了一笔不小的积蓄。婆婆又“怂恿”她:别做修钟表的生意了,得干点大事业。朱晓燕与朋友投资近百万元开办了县城第一家大规模的货运公司,她担任董事长。

大病突袭勤劳婆婆,董事长儿媳愧疚难当

陈桂华突然一病不起,朱晓燕医院检查,结果显示,陈桂华身患多种疾病:糖尿病、胆结石、高血压、子宫癌。捧着一堆化验单,朱晓燕既伤心又惭愧,要不是自己整天忙于工作,将家中大小事都扔给了婆婆,婆婆也不至于多病加身啊!于是,她决定回家伺候婆婆。

陈桂华听朱晓燕为了照顾自己准备放弃公司时,大发雷霆:“你要放弃事业,妈这病就不治了!”老人知道:朱晓燕身上的担子很重。孩子上学要钱,自己常年治病需要开销,儿子那点工资根本维持不了一家人庞大的开支。见婆婆说一不二,朱晓燕不再提辞职的事,只好开始为她物色保姆。

第一位保姆走进朱晓燕的家。这个保姆年轻、机灵,总能变着法子让陈桂华开心。渐渐地,老人的情绪开始好了起来。但是半年后,保姆却突然提出辞职,她想去广州打工,无论朱晓燕怎么挽留都不肯继续留下来伺候老人。朱晓燕只好放行,还多给了女孩一个月工资,因为她在这半年里把瘫痪的婆婆照顾得很好。朱晓燕将婆婆医院做了子宫切除手术。手术十分成功,全家人悬在胸口的石头终于落了地。哪知回家不到一个月,陈桂华却突发脑梗塞。

陈桂华陷入半痴呆状态,不能说话、大小便失禁,右半身完全瘫痪。朱晓燕焦急万分,丢下公司整天守在婆婆身边。陈桂华虽然不能说话,但她看到儿媳妇一天到晚都在接电话,为了让她回公司上班,老人想尽了办法,先是对她不理不睬,然后是流泪,见儿媳还不为所动,她就以绝食相威胁。

无奈之下,朱晓燕只好再请保姆。这个保姆和她年龄差不多,家务活干得很精细,但却不怎么喜欢照顾老人。所以,只要在家里,朱晓燕就自己照顾婆婆,给她喂饭,晚上守在身边为婆婆接尿、抠大便。一个月后,保姆提出辞职。朱晓燕跟她说:“我多花时间在家里,尽量让你少干活。工资也可以再商量。”没想到对方却说:“这活您干得了,我可干不了!除非以后不让我照顾老人只做家务。”朱晓燕听后哭笑不得,只得让保姆离开。

前来应聘的人不少,但每个人干完一个月就提出辞职。一个瘫痪在床、不能说话、还老发脾气的老人,谁伺候得了啊?

朱晓燕去农村找了一位中年妇女,这是她为婆婆找的第12任保姆。与原来几位不同的是,这个保姆不嫌脏不嫌累。但细心的朱晓燕发现:她出手很重,好几次抠大便时婆婆都疼得直掉眼泪。朱晓燕多次提醒保姆出手要轻,可她就是做不到,到后来婆婆根本不让保姆近身了。第12个保姆最终被陈桂华辞退了。

愧疚儿媳的无悔抉择,做您最后的保姆

朱晓燕的公公肺气肿复发,医院仍无好转,弥留之际老人拉着朱晓燕的手说:“这些年辛苦你了,但还要继续辛苦你照顾好妈妈,她一生太苦了!”朱晓燕含泪点头说:“爸,您放心吧,我一定会照顾好妈妈。”公公的突然去世让她明白:要珍惜眼前人,亲情比什么都重要。

“世上的钱挣不完,但婆婆只有一个”。在与丈夫一次倾心长谈后,朱晓燕作出转让公司、自己回家伺候婆婆的决定。无论何忠伟怎么规劝,朱晓燕就是铁了心。听说董事长要转让公司,股东和职员既不解又纳闷。朱晓燕的家人朋友更说她“脑子有问题”。

然而刚刚卸去董事长大权的朱晓燕,常常会莫名的心烦气躁,她经常冲着丈夫发火。但一看见瘫痪在床的婆婆,她的烦恼郁闷又很快烟消云散了。

婆婆大小便失禁,为防止婆婆尿床,朱晓燕特地准备了闹钟,醒着的时候,每隔半小时为婆婆接一次尿;睡觉时每隔两小时接一次,每两天为婆婆抠一次大便。这个间隔时间,是朱晓燕一个月寸步不离婆婆精心总结出的“规律”。

因为身患糖尿病,陈桂华每天都要注射胰岛素。见婆婆不喜欢医生,而且家里天天来人也很吵,医院向护士讨教注射的方法。最开始没有人愿意教她,但听说朱晓燕是为瘫痪在床的婆婆注射时,大家都争先恐后地教她。除了手把手地教注射技巧,护士们还教了朱晓燕很多护理偏瘫老人的医疗常识。

陈桂华虽然不能说话,但意识却很清醒。一天早上,朱晓燕为她抠完大便后正要起身洗手,婆婆却双手乱抓。朱晓燕明白,婆婆是担心自己会离开她,便装作生气地说:“妈,我为你行‘方便’,你也让我方便一下嘛!”说得婆婆笑起来,一个劲儿挥手让她赶忙去“方便”。

婆婆像小孩似的白天呼呼大睡,晚上却精神亢奋。为了不让婆婆寂寞,朱晓燕变着法儿逗她开心。一天深夜,朱晓燕坐在床上打盹,可婆婆却在一旁“呀呀”地叫着。朱晓燕装作不解地问:“妈,这么晚还不睡,是不是想去摸秋(偷东西)啊?”婆婆马上高兴了,朱晓燕也跟着大笑起来。

一直医院的一名医生,听说病人卧床3年从未生过褥疮后,连声赞叹“了不起”。尤其对朱晓燕用激将法唤起老人的意识表示肯定,并鼓励她多用语言刺激老人的意识。年4月,朱晓燕专门请来医疗专家对婆婆进行会诊。专家说,如果不是护理得当,病人恐怕早就离开人世了。听到医生的肯定,朱晓燕激动得热泪盈眶。

四川汶川大地震时,朱晓燕的丈夫正在上班,家里只有朱晓燕和婆婆。当丈夫从单位打电话让朱晓燕快跑时,朱晓燕哭着说:“我跑了,妈怎么办?要死一起死。”当何忠伟匆忙赶回家时,见妻子抱着婆婆躲在卫生间。何忠伟赶忙抱过妈妈,朱晓燕这个一向坚强乐观的女人,突然像个惊恐的小孩,伏在丈夫的肩头放声大哭。

朱晓燕入围重庆市妇联“好儿媳”的评选名单。经媒体报道后,纷至沓来的表扬信和电话涌向了朱晓燕,许多老人和子女去她家看望这对婆媳。面对褒奖,朱晓燕显得异常平静。当一个个“取经”电话打来时,她不厌其烦地介绍“婆媳相处心得”。家住万州的一位女士向朱晓燕吐露了自己与婆婆关系紧张的心事,朱晓燕感叹地说:“关爱老人要像哄孩子一样,既要顺着他,必要时又要对他很严格。其实老人最容易满足,只要用心,他们就会感到幸福。”按照朱晓燕的“处方”,万女士与婆婆的关系很快有了转机,朱晓燕知道后特别高兴。

朱晓燕说,现在来电寻求婆媳相处“秘诀”的家庭络绎不绝,还有很多人亲自上门取经。这让朱晓燕认为自己的选择有了更大的价值。如今,她正在儿子的指导下学习上网,准备开办“婆媳关系和谐相处”网站,朱晓燕不求得到丰厚的物质回报,能让婆婆晚年幸福,就是她现在最大的幸福。

编后:

朱晓燕的故事传开后,我们为此专门做了个网上调查,以下就是部分网友的留言:

“小胡子”:孝道大于天,还有什么比这个更重要呢?毕竟,再专业体贴的保姆,都比不上自己孩子在身边照顾带来的天伦之乐!这个董事长,值得钦佩。

“井口有多远”:从经济的角度,完全不值得。尽管前12个保姆都辞职了,但如果肯付更高的薪水,董事长完全可以为婆婆请到专业的护理员,比她自己亲自护理更周全和贴心,这样她依然可以做董事长。

“清风徐来”:董事长辞职回家照顾瘫痪婆婆,恐怕未必是完全出于孝心,而是有无法向外人道的无奈和隐情。我们大可不必对这件事一味赞扬或大肆质疑,毕竟“家家都有本难念的经”,这也许只是一个特殊家庭的特殊个案。所以,我们不应该老盯着“董事长”这三个字,无论你是董事长还是清洁工,孝顺父母都是天经地义。

“了无痕迹”:孝心的表达方式有很多种,24小时伺候长辈是孝心,但以付费方式或者隔三差五探望、问候长辈也是孝心。我们不要拘泥于形式,只要自己表达了孝心,老人感觉到了孝心就行。像这种辞掉如日中天的董事长职位,回家尽孝的好儿媳,我认为有些极端,这种方式未必是婆婆所希望的。先前的保姆都辞职了,你就应该考虑是不是工资太低,或者是他们还不够专业和敬业?都当董事长了,难道没能力替婆婆找一个称心保姆吗?大不了一个照顾不过来找两个三个。继续做董事长,闲暇时和丈夫、孩子回家探望婆婆,婆婆既满意专业保姆的护理,又感觉亲人常伴在旁,岂不是皆大欢喜?

武洁:每个人都会在工作的同时面临“上有老、下有小”的家庭责任,孝敬老人、照看孩子当然需要全情投入,仅凭8小时之外的“兼职”远远不够。不过,假如因此而让所有的董事长都辞职回家照顾老人,其结果显然不是社会的进步,而恰恰是一种倒退。职业固然无贵贱之分,但一个人从事不同职业的效率却必然有高下之分。专业保姆一定不能胜任董事长之职,而董事长也不见得能做一个称职的保姆。只有每个人都从事自己最适合最能给社会带来贡献的工作,社会大家庭的效益才能最大化,而各个小家庭也才能真正安乐和幸福。

“山有木兮树有枝”:老人有病,做子女的床前尽孝无可非议。但是为什么不能由在保险公司工作的儿子辞职来照顾母亲,非得让当董事长的儿媳妇来牺牲自己的事业呢?由自己的儿子来照顾母亲,有什么不方便的呢?不也是理所当然吗?哪怕儿媳妇是自愿的,我觉得这对她也不公平,起码儿子在这其中没有起到作用,也没有尽到身为人子的责任和义务。

(责任编辑:玄圭)




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